2021年11月2日，“龍鳳夜?！迸e行了2021-2022學年開班儀式，公司領(lǐng)導班子成員、全體干部職工參加了本次開班儀式。當天，華商研究院特聘講師謝玉雄老師為龍鳳夜校第二學年上了第一節(jié)課，課題為《六頂思考帽》。

  在公司黨支部的領(lǐng)導下，龍鳳夜校秉承“團結(jié)、務實、拼搏、卓越”的精神，致力于提高全體員工的綜合素質(zhì)，全力助推人才成長工程。開班儀式上，夜校為在2020-2021學年成績合格的11名同志頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書。夜校教務處對2020-2021學年進行了總結(jié)，并詳細講解了2021-2022學年的實施方案。為了保證全體干部員工學有所得、得能所用，夜校進一步豐富了教學形式，通過考核特聘了17位內(nèi)部講師。夜校作為龍鳳公司企業(yè)內(nèi)部培訓、人才培養(yǎng)體系的載體，員工既是學生又是老師，互相學習、共同進步。第二學年全新起航，改體制、改形式、改方法，力求能讓員工獲得新知識，促進實踐運用。

  當天，參加開班儀式的干部職工共同學習了謝玉雄老師的課程“六頂思考帽”。課程中，謝老師緊緊圍繞六頂帽子思考法為主題，用豐富的案例和淺顯易懂的表達向大家講授了“六頂思考帽”的起源、意義以及如何在工作、生活中運用這六頂“帽子”。謝老師重點強調(diào)了六頂思考帽是管理思維的工具，建立溝通的策略框架，提高團隊決策力的有效方法。課堂生動有趣，氣氛十分活躍。

  課程結(jié)束后，公司副總經(jīng)理朱于聰同志進行總結(jié)講話，對謝玉雄老師的精彩授課表示衷心感謝，同時對龍鳳夜校平臺搭建表示肯定。他強調(diào)，“人才成長工程”是企業(yè)長期保持戰(zhàn)斗力的根基，內(nèi)部學習培訓也是黨建意識形態(tài)工作的重要抓手，龍鳳夜校一定要組織好教學，確保講師教好課、學員學好課，重點是把學到的知識和技能用到日常工作中，真正能夠促進員工素質(zhì)和能力的提高，為公司做貢獻。

（通訊員  汪元浩）